企業(yè)想要更好的經營，必然離不開眾多員工不斷的辛勤付出。所以一些有遠見且人性化的企業(yè)，都會為員工提供一些福利，例如團建就是其中一項。大多數(shù)企業(yè)組織團建，都選擇“下館子”吃飯。那么團建完畢后，餐飲發(fā)票的入賬方式是什么呢？

業(yè)務招待費

業(yè)務招待費是最簡單的一種賬務處理方式，就是將餐飲發(fā)票直接計入“業(yè)務招待費”中。業(yè)務招待費是企業(yè)為自身業(yè)務經營的合理需要，從而支付的招待費用。但是其范圍比較廣泛，查證不甚容易。餐飲接待，娛樂活動，會議舉辦等，其實都可以計入“業(yè)務招待費”的科目中。而且計入業(yè)務招待費中還可以進行企業(yè)所得稅稅前扣除，實乃一舉兩得的方法。

職工福利費

職工福利費可以稱得上是是最正經的入賬方式。首先團建會餐等，本身就是企業(yè)員工可以參與的活動。換句話說，員工是企業(yè)的內部人員，企業(yè)宴請員工，其本身就是合情合理又合法的一件事。因此它的入賬方式并不像業(yè)務招待費一樣針對外人，所以餐飲發(fā)票開具后，可以直接計入“職工福利費”科目中。

其他入賬方式

除了“業(yè)務招待費”和“職工福利費”這兩種較為常見的團建費用入賬方式，另外還可以計入“差旅費”或者“會議費”中。但是由于各地政策不一，且需要相關的資料，所以這兩種入賬方式不太常見。

開具發(fā)票的必要性

根據(jù)《中華人民共和國辦法管理辦法》規(guī)定，銷售商品、提供服務以及從事其他經營活動的單位和個人，對外發(fā)生經營業(yè)務收取款項，收款方應當向付款方開具發(fā)票。

所以我們在團建之后，即使不需要入賬，也應該索取發(fā)票，因為發(fā)票是你在店里消費過的一種證明。在消費后，如果出現(xiàn)任何相關問題，可拿著發(fā)票找商家進行協(xié)商解決。但是如果你沒有發(fā)票，那就沒有在該店進行過消費的佐證，從而導致出現(xiàn)無法維權的情況。這時一些不良店家，就會以該理由來推卸相關責任。

以上就是小編總結的餐飲發(fā)票入賬方法。其實團建費用入賬方式有很多，關鍵是需要一個合理且合法的理由來進行相應處理。