今天給各位分享智慧團建的三大工程的知識，其中也會對智慧團建的內(nèi)容及含義進行解釋，如果能碰巧解決你現(xiàn)在面臨的問題，別忘了關(guān)注一點團建（m.udianyisi.com），現(xiàn)在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、智慧團建是什么？
• 2、什么是智慧團建
• 3、智慧團建激勵有什么用

智慧團建是什么？

“智慧團建”是共青團貫徹落實群團工作會議精神，推動共青團自身建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新青年群眾工作運行機制、落實從嚴治團要求的重要舉措，將通過努力建成涵蓋各級團組織、全體團員和團干部的系統(tǒng)。

建成后的“智慧團建”具備基礎(chǔ)團務管理、工作管理和服務青年三大功能。其中，基礎(chǔ)團務管理功能，既包括對團組織、團員、團干部基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的管理，也包括對團員發(fā)展、團費收繳、團員注冊、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、組織生活開展等基礎(chǔ)工作的管理。

團的工作管理功能，包括團內(nèi)工作動員部署、信息交流、運行管理、考核評價等，推動團的工作運行機制改革；服務青年功能，包括實現(xiàn)項目動員、資源分配、公益眾籌、志愿服務等，整合更多資源支持基層團組織開展聯(lián)系服務青年工作。

什么是智慧團建

通過智慧團建，將實現(xiàn)對團組織、團員、團干部基本信息的動態(tài)采集，構(gòu)建全團大數(shù)據(jù)；實現(xiàn)對團員團干部的網(wǎng)絡(luò)化管理，對團的組織生活的數(shù)字化記錄，對團的工作的扁平化推進；實現(xiàn)團組織面向社會和團員青年的信息發(fā)布、工作展示和服務供給，實時掌握團員青年需求，吸引和凝聚團員青年；實現(xiàn)團組織之間、團組織和團員之間、團員相互之間經(jīng)常性即時工作對接和聯(lián)系交流。

建成后的智慧團建具備基礎(chǔ)團務管理、工作管理和服務青年三大功能。其中，基礎(chǔ)團務管理功能，既包括對團組織、團員、團干部基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的管理，也包括對團員發(fā)展、團費收繳、團員注冊、組織關(guān)系接轉(zhuǎn)、組織生活開展、推優(yōu)入黨等基礎(chǔ)工作的管理；團的工作管理功能，包括團內(nèi)工作動員部署、信息交流、運行管理、考核評價等，推動團的工作運行機制改革；服務青年功能，包括實現(xiàn)項目動員、資源分配、公益眾籌、志愿服務等，整合更多資源支持基層團組織開展聯(lián)系服務青年工作。

什么是智慧團建：

智慧團建是團中央貫徹落實中央黨的群團工作會議精神，推動共青團自身建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新青年群眾工作運行機制、落實從嚴治團要求的重要舉措，將用3年左右時間，建成涵蓋各級團組織、全體團員和團干部的系統(tǒng)。

智慧團建激勵有什么用

智慧團建激勵作用：落實新時代共青團激勵機制指導大綱，指導各級團組織依托“智慧團建”系統(tǒng)開展團內(nèi)激勵記載認證工作。在“智慧團建”系統(tǒng)記載團員所獲入團激勵、評議激勵、榮譽激勵、機會激勵、發(fā)展激勵為主要內(nèi)容的團內(nèi)激勵情況。

1、評議激勵：記載團員年度教育評議等次（優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格，優(yōu)秀率不超過30%）和評優(yōu)次數(shù)，進行累積疊加，評優(yōu)次數(shù)與榮譽激勵掛鉤，作為團員獲得團內(nèi)其他激勵的基礎(chǔ)性條件。

2、榮譽激勵：

①個人榮譽：優(yōu)秀共青團員、優(yōu)秀共青團干部、青年五四勛章、十佳團支部書記。

②集體榮譽：五四紅旗團委、五四紅旗團支部。

3、機會激勵：

①團內(nèi)職務記載：書記、副書記、委員、團的委員會內(nèi)設(shè)機構(gòu)工作人員。

②團代表記載：各級團代會代表。

③團屬社會組織成員記載：如青年志愿服務類協(xié)會組織、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)類協(xié)會組織、青年文藝體育類協(xié)會組織等。

④其他機會激勵：被推薦參加團的重大活動、特色實踐活動、黨和政府重大活動等。

4、發(fā)展激勵：

①“青馬工程”記載：“青馬學院精進班”（僅包括“學院青馬班”）、“青馬學院卓越班”（包括“學校青馬班”）的同學。

②推優(yōu)入黨記載：推薦作為入黨積極分子、推薦作為黨的發(fā)展對象。

③其他發(fā)展激勵記載：被推薦為村（社區(qū)）“兩委”人員，舉薦為優(yōu)秀青年人才等。

建成后的“智慧團建”具備基礎(chǔ)團務管理、工作管理和服務青年三大功能。其中，基礎(chǔ)團務管理功能，既包括對團組織、團員、團干部基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫的管理，也包括對團員發(fā)展、團費繳納、團員注冊、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、組織生活開展、推優(yōu)入黨等基礎(chǔ)工作的管理。

團的工作管理功能，包括團內(nèi)工作動員部署、信息交流、運行管理、考核評價等，推動團的工作運行機制改革。

服務青年功能，包括實現(xiàn)項目動員、資源分配、公益眾籌、志愿服務等。整合更多資源支持基層組織開展聯(lián)系服務青年工作。

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